南山大学

 
指定
期間
春学期
単位
年次
3・4
担当者
中尾 陽子
他の科目との関連
他学科履修
副題
講義内容 組織心理学Aでは、主に『組織』あるいは『組織の中の集団』の行動に焦点をあてながら、それらの行動が社会、組織、集団そして個人にどのような影響を及ぼすのかについて考察していきます。
学修目標 組織心理学に関する基本的な知識を習得すると共に、心理学的な観方・考え方を理解し、実生活の中で利用する力を養うことを目標とします。
講義計画 1.オリエンテーション
2.組織心理学研究の歴史
3.組織の中の集団 −フォーマル・インフォーマル集団−
4.組織の中の集団 −集団思考−
5.組織の中の集団 −集団行動と業績−
6.組織の中の集団 −リーダーシップ−
7.組織のコミュニケーション −情報伝達−
8.組織のコミュニケーション −コンフリクト−
9.組織のコミュニケーション −集団意思決定−
10.組織風土・組織文化
11.組織の発達・衰退・変革
12.組織のデザインと管理 −物理的側面−
13.組織のデザインと管理 −人的側面−
14.まとめ
15.定期試験
評価方法 定期試験により評価します。
テキスト 特に指定しません。
その他 授業でとりあげるテーマを自分の身近な現象と関連づけながら理解するために、予習を兼ねた宿題を出すことがあります。また、授業の様々な側面で、受け身ではない態度と行動を要求しますので、そのつもりで受講してください。