科目コード |
科 目 名 |
指定 |
期 間 |
単位 |
年次 |
担 当 者 |
85822 |
小集団リーダーシップ |
選択 |
春学期 |
1 |
1 |
伊東 留美 |
【副 題】
一人ひとりのリーダーシップを活かすために
【授業概要】
本講義は、学習共同体として協働作業を行う上で必要な要素、特にコミュニケーションスとリーダーシップを中心に取り上げ、体験学習をもとに理論的理解とスキル修得を進める。
また、実際の大学生活においてリーダーシップを実践する場を自らが作り、発揮する取り組みをする。
・コミュニケーションスキルを実習を通して修得する
【学修目標】
・リーダーシップについての理解とスキルを修得する
・実際の協働作業で、進んでリーダーシップを発揮することができる
【授業計画】
1.はじめに:自己紹介と体験学習について
2.関わる:私の対人関係について考える、「ジョハリの窓」
3.自己理解①:気づく「私のマップ作り」
4.自己理解②:気づく「自己概念について」。課題①
5.コミュニケーション①:コミュニケーションのプロセスと留意点
6.コミュニケーション②:アサーション
7.コミュニケーション③:フィードバック
8.リーダーシップ①:リーダーシップはあなたのもの
9.リーダーシップ②:リーダーシップはあなたのもの
10.リーダーシップ③:リーダーシップがグループにもたらす影響、課題②
11.リードする①:リーダーの役割を考える
12.リードする②:リーダーの役割を考える
13.報告会①:「協働作業をリードする」
14.報告会②:「協働作業をリードする」
15.報告会③:「協働作業をリードする」、まとめ
16.定期試験(レポート作成)
【授業時間外の学習(準備学習等)】
本講義を受講する学生は、課外活動の中で実際にリーダーとして参加する機会を作る必要があります。具体的には、グループ作業をする際に、リーダーとなりグループを観察し授業で報告していただきます。
【評価方法】
授業参加度が20%、課題が30%、報告が10%、最終レポートが%40%
【テキスト】
「職場の人間関係づくりトレーニング」