南山大学

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指定
 選
期間
 通年
単位
 ２
年次
 3
担当者
 村松　久良光
他の科目との関連 「インターンシップ研修」を履修するためにはPCのスキル（文章作成と表計算）を習得していることが必要である。
履修対象学科 全
副題 オフキャンパス研修としてのインターンシップ
講義内容 　インターンシップは、「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」と定義される。本学の「インターンシップ研修」科目は、夏期休暇に受け入れ先企業・団体における２週間前後の研修を受けることを前提に、その準備として志望動機、目的の明確化、企業研修を受けるに最低限必要なスキル研修（中級レベルのワードとエクセル、初級レベルのパワーポイント）、マナー研修とプレゼンテーション研修からなる春学期の事前研修、就業体験報告会での発表とレポート提出からなる事後研修を一体とした教育プログラムであり、一連の研修にすべて出席して成果を出す覚悟を持った学生が求められる。
講義計画 １．インターンシップ説明会（名古屋：１月23日、瀬戸：１月26日）と志望票の提出（２月27日までに）
　　インターンシップの意義と研修目的の説明、講演、体験学生の報告、志望票の配布
２・インターンシップガイダンス（３月18日）と登録者の決定（３月26日）
　　志望意欲の向上と研修目的の確認、研修スケジュールの説明、登録者の決定
３．事前研修とマッチング（４月〜６月）
　　(1)導入研修：４月17日（土）、名古屋キャンパスで合同
　　(2)スキル研修：５月12日（水）、５月19日（水）、５月26日（水）、６月２日（水）
　　　各キャンパスでワード中級、エクセル中級（２回）、パワーポイントの研修
　　(3)プレゼンテーション研修：６月９日（水）　各キャンパスで
　　　よいプレゼンテーションの仕方とは、プレゼンテーションのノウハウを学ぶ　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　(4)マナー研修：６月16日（水）、23日（水）、各キャンパスで社会人としての基礎マナーの講習
　　(5)総合研修：６月26日（土）　名古屋キャンパスで合同
　　　セクシュアルハラスメント、守秘義務、事故対応や保険に関する研修や企業等研修に向けての説明
４．研修先事前訪問レポートと誓約書の提出（７月〜８月）
　　研修先決定後、研修先機関に関して調査研究、事前訪問をしてレポートを提出
５．企業等研修（８月〜９月）
　　原則として2週間以上の研修。研修日誌をつけ終了後提出。
６．就業体験報告会での発表：９月14日（火）、９月21日（火）、９月24日（金）　名古屋
　　　　　　　　　　　　　　９月16日（木）、９月22日（水）　瀬戸
パワーポイントによる研修成果報告と教員による評価を含めた研修の総括
就業体験報告書の提出、修了証の授与
評価方法 すべての研修に１度でも欠席した場合には、原則として、その時点において「F」とする。
テキスト 資料は、必要に応じてその都度配布する。

【そ の 他】　通常の授業とは異なり、オフキャンパス等での研修を含むことから、確固たる目標を持ち、「社会人」としての責任ある行動が望まれる。
　なお、対象は全学部の３年次生であるが、受け入れ先企業・団体は150名程度と限定されており、志望票の提出（２月末）および３月18日のインターンシップガイダンスの出席を条件に、応募者が多い場合には、抽選等で選抜されることに留意されたい。
その他